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システムエンジニアは新卒なら知識ゼロでも文系でもなれる

システムエンジニアは新卒なら知識ゼロでも文系でもなれる システムエンジニア

SEという言葉でおなじみのシステムエンジニアって、プログラミングでコードをいっぱい書いて計算式書いて、数学得意な人に有利そう、と思ったりしていませんか

システムエンジニアって興味があるけど、理系じゃないと難しそう

「システム」「エンジニア」と聞くとすごく難しそうで、ごりごりに理系じゃないといけないのかな、というのは間違いです

この記事では文系・SEの知識ゼロのあなたに以下の3つのポイントについて説明します。

・SEにもとめられるもの
・SEとして会社がほしい人材
・SEになるためにアピールするポイント



SEは新卒なら知識ゼロでも文系でもなれる

知識ゼロでも、というと「そんなの嘘だ」と言う声も聞こえてきそうですが、「新卒」に限定すれば知識ゼロでも問題ありません。

学校でプログラミングを学んでいたとしても、言語が全然違っていたり、ただコーディングを習っているだけだと実務には活かせないことも多いです。

私は教育学部からSEになりましたが、当時先輩社員に言われたのは「下手に生半可な知識があるよりも、まっさらの方が教育しやすい」でした。

また、文系の人には理系の人と違った視点を持つことも多いので理系だけに偏って採用をするのは会社にとって逆に危険、だそうです。

理系だから、経験があるから有利ということはないのか

SEに求められるもの

SEといえばコンピューターに丸一日かじりついて、カタカタとプログラミングをひたすらやっているイメージありますよね。

実はSEに求められているのは以下のようなスキルです。

  • コミュニケーションスキル
  • 論理的思考
  • ものづくりが好き

コミュニケーションスキル

SEの1,2年目こそプログラミングをたくさん行うことはありますが、SEの業務ってシステムづくりの計画や設計から導入やサポートまで幅広いんです。

システムをお客様に導入するとなると、お客さんとの打ち合わせもかなりあります。なのでコミュニケーションスキルは必須です。

論理的思考

ひらめきだけでシステムを作っていては間の悪い、後々カスタマイズする際に効率の悪いものができがちです。

Aの機能を取り入れるにはここBに影響が出るからここを工夫すれば一番効率的だな、という論理的思考はSEにとってとても重要です

色々な会社のシステムを見ていると、データベースの構造などが全然整えられていなくてカスタマイズするときに「え、まじでか…」みたいなものに遭遇することも…。

そんなシステム引き継ぐときは泣きそうになりますね

ものづくりが好き

プログラミングは知らなくてもいいですが、ものづくりが好きなことはアピールポイント。

ものを作り上げた喜びを知っていると、システムを作る際もちょっとした困難にも負けずに取り組めます。

何かを作り上げる工程と出来上がったときの喜びといえばそりゃぁもう

SEとして会社が欲しい人材

SEとして求められるスキルに対して、採用する会社が求める人材とはどんなものかを見てみましょう

  • コミュニケーションスキルが高い
  • 根気強さ
  • マネージメント能力

コミュニケーションスキルが高い

これはもう、SEとして不動の1位!

お客様を相手にする仕事として、やはりコミュニケーションスキルが高いことはとても重要です。

お客様といい関係性を持っていれば、何かトラブルが起きたときでも柔軟に対応しやすいです。

私も新人の頃にけっこうクリティカルなトラブルを起こしたことありますが、お客様との関係が良かったので大事にもならず、ましてや退職時には寄せ書きをプレゼントしていただきました。

私からしたら本当にやさしいお客様だった

また、対社外だけでなく対社内、チームとのコミュニケーションも必要です。

対外・設計・開発でうまく連携が取れていないと差し戻しが増え、納期に追われる、なんてことも。

また、きちんとコミュニケーションが取れることでシステムの質も上がります

根気強さ

大掛かりなシステムを作成するとなると、1年を超えたプロジェクトになることも多々あります。すぐ投げ出してしまうようだと仕事になりません。

困難にも負けずに取り組める人材は会社にとってもとても重要です。

マネージメント能力

SEは納期との戦いになることもよくあります。

きちんとスケジュールを管理し、納期を守る。またはチームがきちんとスケジュールにのっているかを管理している。できてなかったらどう修正するか判断できる。

入社してすぐにチームの管理を行うことはありませんが、物事に取り組む際には全体を見ながら微修正しながら進めることが大切。

いつも行きあたりばったりです、というのはマイナスです。

SEになるためにアピールするには

SEに求められるスキルを上記で説明しましたが、では実際に就活の際にはどのようなことをアピールすれば良いのでしょうか。

  • 学生時代に取り組んだこと(バイト・部活・サークルなど)
  • 独学経験(あるなら)

学生時代に取り組んだこと

勉強にひたすら打ち込んでいた、というのは残念ながらあまりアピールにはなりません。

できれば人と何かしら関わっていた経験をアピールしましょう。

  • バイトで他のメンバーの動きを見ながら行き届いていないところに目を配っていたので給料を上げてもらえました
  • 部活では結果が出ないときもチーム全員のモチベーション高めるために〇〇しました
  • サークルでは先輩・後輩とのコミュニケーションを大切にしてたので、みんなから居心地がいいと言われました

何でもいいのですが、「何かを行って結果が出た」「人とのコミュニケーションを大切にした」というのはとてもアピールになります。

独学経験(あるなら)

知識ゼロでも、というお話をしている中で矛盾になるかもしれないですが、もしも独学経験があるならしっかりアピールしましょう。

ただし、1ヶ月かじっただけ、という内容だったら言わないほうが無難かも。

言い方次第ではありますが、「プログラミングに興味があって少し勉強し始めたらとても楽しかった。これがきっかけでものづくりに興味がでた」というのはありかもしれません。

独学でかなりできるところまでいっているのなら、「開発工程だけではなく、さらにお客様と一緒に作り上げていくことに興味がある」というのも良いですね。

要は八方美人に何かをやってみた、ではなくて、やったことを仕事でどう活かせそうか、という言い方が大切

SEは新卒なら知識ゼロでも文系でもなれる:おわりに

SEというのは理系っぽい職業のようですが求められるスキルは以下のとおり。

  • コミュニケーションスキル
  • 論理的思考
  • ものづくりが好き

もちろん他にもアピールポイントはあると思います。でも、システムエンジニアという職業に興味があって、でも知識ないしなぁ、文系だしなぁ、と思い悩んでいる方の参考になれば嬉しいです。

さいごに、知識ゼロでエンジニアを目指す方には、会社の研修期間が充実しているかもしっかりチェックしましょう!

私は面接で研修期間について質問して、けっこう受けがよかったですよ

研修と実務は違うから、結局は実務でどんどん学ぶけどね〜って言われたけど(笑)